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The Gender Equality Index 2020 in France

Calcul de l'index d'égalité professionnelle femmes-hommes KIP France

	indicateur calculable (1=oui, 0=non)	valeur de l'indicateur	points obtenus	nombre de points maximum de l'indicateur	nombre de points maximum des indicateurs calculables
1- écart de remuneration (en %)	1	3.9	36	40	40
2- écarts d'augmentations individuelles (en points de %)	1	3	10	20	20
3- écarts de promotions (en points de %)	1	0.2	15	15	15
4- pourcentage de salariés augmentés au retour d'un congé maternité (%)	1	100	15	15	15
5- nombre de salariés du sexe sous-représenté parmi les 10 plus hautes rémunérations	1	2	5	10	10
Total des indicateurs calculables			81		100
INDEX (sur 100 points)			81		100

Calcul de l'index d'égalité professionnelle femmes-hommes Kingfisher IT France

	indicateur calculable (1=oui, 0=non)	valeur de l'indicateur	points obtenus	nombre de points maximum de l'indicateur	nombre de points maximum des indicateurs calculables
1- écart de remuneration (en %)	1	0.9	39	40	40
2- écarts d'augmentations individuelles (en points de %)	1	1.3	35	35	35
3- écarts de promotions (en points de %)	1	100	15	15	15
4- pourcentage de salariés augmentés au retour d'un congé maternité (%)	1	2	5	10	10
Total des indicateurs calculables			94		100
INDEX (sur 100 points)			94		100